Проводим детальный анализ каждой ситуации и разрабатываем оптимальные, прогнозируемые, наилучшие решения, которые гарантируют исключение рисков в долгосрочной перспективе
Юридическая помощь при разработке трудовых договоров и локальных актов
Правильно составленная трудовая документация – это фундамент стабильного бизнеса. Одна неточность в договоре может стоить компании сотни тысяч рублей штрафов. Мы это знаем точно.
Почему трудовое законодательство – это минное поле
Трудовой кодекс меняется постоянно. То, что работало год назад, сегодня может привести к серьезным проблемам с трудинспекцией. Новые требования по оформлению удаленщиков, изменения в порядке увольнений, ужесточение ответственности за нарушения – за всем этим нужно следить профессионально. Типовые договоры из интернета? Забудьте. Каждая компания уникальна – свои особенности деятельности, риски, специфика работы сотрудников.
Что мы разрабатываем под ключ
Трудовые договоры любой сложности. Основные, срочные, с совместителями, дистанционными работниками. Прописываем функции так, чтобы не было лазеек для недобросовестных сотрудников. Защищаем коммерческую тайну, устанавливаем ответственность, регулируем командировки.
Должностные инструкции – детальные, понятные, юридически корректные. Четко разграничиваем обязанности, полномочия, ответственность. Исключаем двусмысленности, которые потом приводят к трудовым спорам.
Положения об оплате труда и премировании разрабатываем с учетом налоговых последствий. Оптимизируем выплаты, минимизируем риски доначислений. Прописываем KPI так, чтобы они реально работали.
Правила внутреннего трудового распорядка – это не формальность. Грамотно составленные правила помогают увольнять нарушителей дисциплины без риска восстановления через суд.
Локальные акты, которые реально защищают бизнес
Положение о коммерческой тайне и конфиденциальности – обязательно для любого серьезного бизнеса. Прописываем, что именно является тайной, как с ней работать, какая ответственность за разглашение. Положение о защите персональных данных приводим в соответствие с требованиями Роскомнадзора. Избавляем от штрафов, которые могут достигать миллионов рублей. Документы по охране труда – от инструкций до положений о СУОТ. Учитываем специфику вашей деятельности, актуальные требования, судебную практику. Регламенты внутренних процедур: прием на работу, адаптация, обучение, оценка персонала, увольнение. Каждый процесс должен быть юридически выверен.
Как проходит наша работа
Первый этап – детальный анализ вашего бизнеса. Изучаем специфику деятельности, риски, существующие документы. Выявляем слабые места в действующей документации. Второй этап – разработка документов с нуля или доработка существующих. Каждое условие обосновываем ссылками на законодательство. Учитываем судебную практику по вашей отрасли. Третий этап – согласование с вами каждого документа. Объясняем логику каждого пункта, отвечаем на вопросы, вносим корректировки по вашим замечаниям. Четвертый этап – помощь в правильном внедрении. Консультируем по процедуре принятия локальных актов, уведомления сотрудников, ознакомления под подпись.
Особые случаи, с которыми мы работаем
Компании с сезонными работниками – разрабатываем документы с учетом особенностей временной занятости, вахтового метода, сезонных премий.
IT-компании и стартапы – учитываем специфику интеллектуального труда, удаленной работы, нестандартных графиков, опционных программ.
Производственные предприятия – особое внимание охране труда, ответственности за брак, работе с вредными условиями.
Торговые сети – регулируем материальную ответственность, работу с наличностью, график сменности.
Гарантии качества нашей работы
Каждый документ проходит проверку у двух специалистов. Партнер лично контролирует наиболее сложные проекты.
Мы несем ответственность за качество разработанных документов. Если трудинспекция найдет нарушения в наших документах – устраняем их
Консультации по применению разработанных документов – в течение всего срока действия договора. Звоните, когда возникают вопросы.
Начните защищать свой бизнес сегодня
Каждый день без правильной трудовой документации – это риск. Штрафы растут, требования ужесточаются, сотрудники становятся грамотнее в своих правах. Получите бесплатную консультацию прямо сейчас. Мы проанализируем ваши риски, предложим оптимальное решение, рассчитаем точные сроки и стоимость. Не экономьте на документах, которые защищают ваш бизнес. Звоните – начнем работать уже завтра.
Почему выбирают нас
94,7%
дел разрешены в пользу доверителя
1000+
реализованных проектов и дел
15+
лет практического профессионального опыта
25+
стран, в которых защищены права и реализованы проекты
Конфиденциальность и прозрачность условий.
Работаем «под ключ»: от анализа рисков до исполнения решений.
Нам доверяют
Наши дела
Сертификаты и благодарности
Частые вопросы
Клиентам выдаются все необходимые платежные документы, подтверждающие целевые расходы.
С учетом возникших правовых ситуаций клиенты могут выбирать подходящую им форму оплаты (абонентская, за выполнение конкретной задачи, почасовая) и переходить с одного варианта на другой по мере необходимости.
Записаться можно через официальный сайт Юридического консорциума "КЕП", заполнив представленную на нем форму заявки или позвонив по указанному номеру телефона.